Implémentation et Déploiement

Des services d’implémentation SAP pour la transformation d’entreprise et les déploiements internationaux

Une implémentation SAP échoue rarement sur le seul paramétrage — processus, données, intégrations, rôles, tests et préparation des utilisateurs doivent arriver ensemble, sinon le go-live devient un incident, pas un événement. VISCAP implémente et déploie SAP de bout en bout : premières mises en œuvre, nouveaux modules sur un paysage en production, et modèles communs à travers sites, entités et pays, sur SAP Cloud ERP, S/4HANA, SuccessFactors, HCM et Payroll, Customer Experience, BTP et Analytics Cloud.

170+
Consultants Cloud, IA et SAP
115+
Projets de transformation SAP
12+
Années d’expérience en transformation SAP
30
Localisations pays

Ce que VISCAP livre à travers les services d’implémentation et de déploiement SAP

01

Planification de l’implémentation et mobilisation du programme

  • Contenu recommandé :
  • Confirmer le périmètre de l’implémentation
  • Définir les unités métier, pays, modules et processus
  • Mettre en place la gouvernance du programme
  • Aligner les chantiers, rôles et responsabilités
  • Confirmer les jalons du projet
  • Identifier les dépendances et les risques de livraison
  • Préparer le backlog du projet
  • Aligner les équipes métier et technologie

Nous confirmons d’abord le périmètre — quelles unités métier, quels pays, modules et processus sont inclus ou exclus — puis nous mettons en place la gouvernance, les chantiers et les jalons, en nommant les risques de livraison assez tôt pour pouvoir les anticiper.

02

Fit-to-standard et conception des processus métier

  • Contenu recommandé :
  • Revue des SAP Best Practices
  • Ateliers fit-to-standard
  • Validation des processus métier
  • Participation des process owners et key users
  • Recueil des besoins et des écarts
  • Besoins de localisation
  • Besoins de paramétrage
  • Identification des extensions et intégrations
  • Priorisation du backlog

Les SAP Best Practices sont démontrées sur un système fonctionnel aux process owners, qui confirment ce qui convient tel quel, ce qui demande du paramétrage et ce qui constitue un véritable écart — ainsi, chaque écart au standard est une décision consignée, pas une découverte en cours de build.

03

Paramétrage, localisation et extension de la solution

  • Contenu recommandé :
  • Paramétrage de la solution SAP
  • Mise en place de la structure organisationnelle
  • Paramétrage des règles métier
  • Paramétrage des workflows
  • Localisation pays et légale
  • Coordination des rôles et autorisations
  • Besoins en sorties et formulaires
  • Extensibilité in-app
  • Extensions side-by-side via SAP BTP
  • Documentation du paramétrage

La structure organisationnelle, les règles métier, les workflows et la localisation légale sont construits selon le design validé. Les véritables écarts sont traités en extensibilité in-app ou en extension side-by-side sur SAP BTP — de façon délibérée et documentée — pour garder le core propre et la trajectoire de montée de version ouverte.

04

Migration des données, intégration et mise en place du reporting

  • Contenu recommandé :
  • Identification des objets de données
  • Attribution de la responsabilité du nettoyage des données
  • Mapping des données
  • Modèles de migration
  • Validation des données
  • Cycles de migration à blanc
  • Réconciliation
  • Intégrations SAP et non-SAP
  • Développement d’API et d’interfaces
  • Besoins de reporting
  • Mise en place des tableaux de bord et de l’analytique
  • Préparation des données de cutover

Les objets de données identifiés, mappés et passés par des cycles de migration à blanc avec réconciliation à chaque passage, le nettoyage attribué à un nom et une date — la dépendance qui décale discrètement les go-lives. En parallèle : les interfaces SAP et non-SAP, et le reporting que le métier ouvre dès le premier jour.

05

Tests, formation et préparation au déploiement

  • Contenu recommandé :
  • Tests unitaires
  • Tests de chaîne (string testing)
  • Tests d’intégration système
  • Tests de non-régression
  • Tests de recette utilisateur
  • Tests en parallèle de la paie, le cas échéant
  • Tests de sécurité et des rôles
  • Gestion des anomalies
  • Formation des key users
  • Formation des utilisateurs finaux
  • Planification du cutover
  • Évaluation de la préparation au go-live

Tests unitaires, de chaîne, d’intégration, de non-régression et de recette — avec des runs parallèles de paie le cas échéant — tous suivis via un seul processus de gestion des anomalies. Les key users sont formés en premier, les utilisateurs finaux ensuite via eux, et la préparation au go-live s’évalue sur des preuves — un plan de cutover, une position sur les anomalies — pas sur l’optimisme.

06

Go-live, hypercare et stabilisation du déploiement

  • Contenu recommandé :
  • Préparation à la production
  • Cutover final
  • Coordination du go-live
  • Planification de la continuité d’activité
  • Hypercare
  • Priorisation des incidents
  • Résolution des anomalies
  • Support aux utilisateurs
  • Suivi de la performance
  • Transfert vers le support ou l’AMS
  • Retours d’expérience
  • Affinage du modèle de déploiement

Préparation à la production, cutover final et go-live se déroulent selon un plan répété, avec la continuité d’activité couverte. L’hypercare met ensuite une équipe au service des utilisateurs pendant que les incidents sont priorisés et les anomalies résolues — ce n’est qu’une fois cette courbe aplatie que le système bascule vers le support ou l’AMS, retours d’expérience inclus.

Solutions SAP prises en charge par nos services d’implémentation

SAP S/4HANA et SAP Cloud ERP

Implémentation couvrant finance, achats, supply chain, production, ventes, projets et reporting, selon le modèle de déploiement et la trajectoire de conversion qu’exige le paysage.

RISE with SAPGROW with SAPGreenfieldBrownfieldSAP Fiori

SAP SuccessFactors

Implémentation couvrant le core HR, le recrutement, l’onboarding, la formation, la performance, la rémunération, la succession et l’expérience collaborateur, déployée dans un ordre où chaque module s’appuie sur une base stable.

Employee CentralRecruiting & OnboardingLearningPerformance & GoalsCompensation

SAP HCM et Payroll

Implémentation et déploiement couvrant l’administration RH, le temps, la paie et les obligations légales, y compris les opérations de paie multi-pays, où les runs parallèles déterminent la date de go-live.

Paie internationaleLocalisations paysEC PayrollGestion des temps

SAP Customer Experience

Implémentation couvrant vente, service, commerce et les processus client connectés qui les sous-tendent, construite pour rejoindre le core proprement plutôt que fonctionner à côté.

VenteServiceCommerceDonnées client

SAP Business Technology Platform

Intégration, extension, développement d’applications et automatisation livrés en parallèle de l’implémentation du core — la voie par laquelle le clean core cesse d’être un principe et devient la façon dont le paysage est réellement construit.

Integration SuiteExtensions BTPDéveloppement d’APIAutomatisationAdoption du clean core

SAP Analytics Cloud et Group Reporting

Planification, analytique, tableaux de bord, reporting d’entreprise et consolidation mis en place dès la construction, pour que la visibilité de gestion existe au go-live plutôt que d’arriver comme un projet ultérieur.

Tableaux de bordPlanification intégréeGroup ReportingSAP Business AI & Joule

Une approche d’implémentation et de déploiement alignée sur SAP Activate

6 étapes, chacune avec une sortie définie et un résultat dont dépend la suivante.

Faites défiler pour voir les 6 étapes

01 / 06

Discover

Confirmer la direction de la transformation et la trajectoire d’implémentation — objectifs métier, périmètre, orientation de déploiement et business case.

  • Objectifs métier
  • Périmètre général
  • Orientation solution SAP
  • Considérations de déploiement
  • Éléments du business case
  • Hypothèses initiales d’implémentation
  • Alignement partenaires et parties prenantes
02 / 06

Prepare

Mobiliser le programme, les équipes et l’environnement de livraison — gouvernance, chantiers, rôles, plan de livraison et backlog initial.

  • Gouvernance du programme
  • Structure des chantiers
  • Rôles projet
  • Plan de livraison
  • Standards du projet
  • Backlog initial
  • Préparation du paysage système
  • Gestion des risques et dépendances
  • Onboarding des équipes métier et IT
03 / 06

Explore

Valider les processus lors d’ateliers fit-to-standard — SAP Best Practices démontrées, écarts, besoins de localisation et de reporting priorisés.

  • SAP Best Practices
  • Démonstrations de processus
  • Ateliers fit-to-standard
  • Validation par les process owners
  • Recueil des écarts et besoins
  • Besoins de localisation
  • Besoins de reporting
  • Besoins d’intégration
  • Besoins d’extension
  • Priorisation du backlog
04 / 06

Realize

Paramétrer, étendre, intégrer, migrer et tester — cycles de migration des données, séquence de tests complète, gestion des anomalies et formation.

  • Paramétrage de la solution
  • Extensions
  • Développement des intégrations
  • Cycles de migration des données
  • Développement du reporting
  • Tests unitaires
  • Tests d’intégration système
  • Tests de non-régression
  • Tests de recette utilisateur
  • Gestion des anomalies
  • Préparation de la formation
05 / 06

Deploy

Préparer la production et exécuter le cutover — évaluation de la préparation, répétitions de cutover, migration finale, préparation des utilisateurs et hypercare.

  • Évaluation finale de la préparation
  • Répétitions de cutover
  • Migration finale des données
  • Mise en place de la production
  • Préparation des utilisateurs
  • Coordination du go-live
  • Planification de la continuité d’activité
  • Mobilisation de l’hypercare
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Run

Stabiliser et pérenniser — hypercare, résolution des incidents et anomalies, suivi de l’adoption, transfert vers l’AMS et retours d’expérience.

  • Hypercare
  • Résolution des incidents et anomalies
  • Suivi de l’adoption
  • Revue de performance
  • Stabilisation des processus
  • Transfert vers le support
  • Transition vers l’AMS
  • Backlog d’améliorations
  • Retours d’expérience du déploiement

Questions fréquentes

Tout, depuis la décision approuvée jusqu’au système stable en production : mobilisation et gouvernance du programme, ateliers fit-to-standard et conception des processus, paramétrage, localisation et extensions, migration des données, intégration et mise en place du reporting, le cycle de tests complet, formation des key users et des utilisateurs finaux, cutover, go-live et hypercare — jusqu’au transfert vers le support ou l’AMS. Le périmètre est fixé à la mobilisation, pour que ce que doit chaque chantier, et à quel moment, soit visible avant le début du build.

Nouvelles implémentations SAP, implémentations SAP Cloud ERP, déploiements mono-solution et mono-module, implémentations par phases, et déploiements de modules supplémentaires sur un paysage déjà en production. Côté déploiement : rollouts multi-sites, multi-sociétés et multi-pays, déploiements en filiale, et conception et déploiement de modèle global.

Une implémentation construit la solution — conception des processus, paramétrage, données, intégration et tests décidés pour la première fois. Un rollout déploie une solution qui fonctionne déjà, généralement un modèle global, vers d’autres entités, pays ou sites : le design est largement arrêté, et le travail se déplace vers la localisation, les obligations légales, les données et intégrations locales, la préparation des utilisateurs et le cutover par vague. Les rollouts sont plus rapides, mais seulement là où le modèle tient ; là où ce n’est pas le cas, l’écart doit être traité comme de la conception, pas comme une exception.

La méthodologie d’implémentation de SAP — Discover, Prepare, Explore, Realize, Deploy et Run — construite autour du contenu SAP Best Practices et d’ateliers fit-to-standard plutôt que d’un blueprint page blanche. Chaque phase porte des livrables définis et un jalon qualité, pour que périmètre, préparation et risque soient évalués en fin de phase plutôt qu’au cutover. VISCAP livre selon SAP Activate.

Le processus standard SAP est démontré sur un système fonctionnel aux personnes qui possèdent le processus. Elles confirment ce qui convient tel quel, ce qui demande du paramétrage et ce qui constitue un véritable écart, les besoins de localisation, de reporting, d’intégration et d’extension étant recueillis au fil de l’eau. Le résultat est un backlog priorisé et un compte-rendu écrit de chaque endroit où le design s’écarte du standard, et pourquoi.

Oui. Nous concevons le modèle global et la séquence de déploiement, puis exécutons des vagues pays contre ce modèle — localisation légale et paie, reporting local, intégrations locales, périmètre de langue et de devise, montée en compétence locale des key users et cutover par vague. Chaque vague réinjecte des améliorations dans le modèle, si bien que les pays suivants se déploient contre une meilleure version que la première.

L’hypercare : une équipe dédiée au service des utilisateurs, avec priorisation des incidents, résolution des anomalies, support aux utilisateurs et suivi de la performance, pendant que l’adoption et la stabilité des processus sont mesurées plutôt que supposées. À mesure que la courbe des incidents s’aplatit, le système passe par un transfert planifié vers votre organisation de support ou vers VISCAP AMS, qui reprend le backlog d’améliorations, la documentation et les retours d’expérience plutôt que de les reconstruire plus tard.

C’est le périmètre qui compte, pas seulement la taille : le nombre d’entités légales, de pays et de modules ; la propreté des données ; le nombre d’intégrations et d’extensions en jeu ; et la part du design qui peut rester standard. Une implémentation mono-solution ciblée sur un périmètre propre se compte en mois ; un programme multi-pays couvrant ERP, RH, paie et analytique se planifie par vagues sur un horizon plus long. Nous posons le plan de phases, les jalons et ce que produit chaque phase avant la mobilisation, plutôt que d’annoncer une durée dans l’abstrait.

Oui. Cela commence par une évaluation de l’état réel du programme — décisions de design et de paramétrage déjà prises, position du backlog et des anomalies, préparation des données et des intégrations, couverture de tests et gouvernance — et un constat honnête de ce qui peut être conservé et de ce qui doit être refait. À partir de là, le plan est rebasé avec un périmètre, des jalons et une trajectoire vers le go-live convenus, sous notre gouvernance.

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